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APPRENTI MAINTENANCE (H/F)

Date:  10 avr. 2025
Lieu: 

Marseille, FR

Entreprise:  Intervascular SAS
Télétravail: 

 

 

With a passion for life

 

Rejoignez nos équipes diverses, multiculturelles et passionnées, et envisagez une carrière qui vous permet d’évoluer à la fois personnellement et professionnellement. Chez Getinge, notre raison d'être est de permettre au plus grand nombre de personnes d'accéder à des technologies qui sauvent des vies. Pour faire une vraie différence pour nos clients et sauver plus de vies, nous avons besoin de personnes "Team Players, Forward Thinkers and Game Changers". * 

*(qui ont l'esprit d'équipe, qui vont de l'avant et qui changent la donne)

Vous recherchez une carrière stimulante ? Ne cherchez plus, rejoignez notre équipe.

 

Intervascular SAS, basée à La Ciotat dans les Bouches-du-Rhône (13), est une filiale du Groupe GETINGE, leader incontesté dans la fourniture d’équipements et de solutions, à destination des industries de la santé et des sciences de la vie.

 

Elle conçoit et fabrique depuis plus de 30 ans des prothèses et patchs vasculaires tissés ou tricotés, distribués et implantés dans le monde entier.


Nous recherchons au sein du Département Maintenance, un(e) :

 

 

APPRENTI MAINTENANCE (H/F)

Contrat de 24 mois

Basé(e) à La Ciotat (13)

A pourvoir dès septembre 2025

 

 

Rattaché(e) au chef d’équipe vous aurez pour principales missions :

 

  • Réaliser des interventions dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique
  • Réaliser la maintenance préventive et corrective en respectant les processus spécifiques : Traçabilité, sorties de pièces
  • Participer à la réalisation de petits projets d’amélioration d’équipements
  • Réaliser des travaux de réparation et remise en état en atelier
  • Participer à la gestion des données et de la documentation technique
  • Elaborer et fiabiliser des modes opératoires et les gammes de maintenance
  • Renseigner la GMAO afin d'assurer un suivi et un historique technique
  • Être force de proposition pour optimiser la sécurité et la performance des équipements et mettre en œuvre des actions d'amélioration, ex: chantiers 5S, gestion de documents techniques
  • Réaliser des travaux de réparation et remise en état en atelier
  • Respecter et appliquer les consignes Sécurité, Hygiène, Qualité et Environnement

 

 

Votre profil :

 

  • Titulaire d’un diplôme CAP/ BEP ou Bac Pro dans le domaine de la maintenance industrielle
  • Etre à l’aise avec les outils informatiques (GMAO, pack office…)
  • Capacité à travailler sur des projets variés
  • Être force de proposition et avoir le sens du service client, avide d’apprendre
  • Vous êtes à l’écoute

 

Qualités recherchées :

 

  • Rigueur - Autonomie - Esprit d’équipe - Dynamique – Curieux - Méthodique et fiable

 

Horaires :

  • Matin : 6h00 – 13h00
  • Après-midi : 12h30 – 19h30

 

Autres :

  • Etre véhiculé
  • Travail en salle blanche

 

Quelques-uns de nos atouts et des atouts du poste :

 

  • Groupe Getinge : groupe médical Suédois aux valeurs fortes : passion, excellence, collaboration, ouverture, responsabilité,
  • Site Getinge La La Ciotat est un site à taille humaine (370 personnes) où règne une bonne ambiance de travail,
  • Conception et fabrication Françaises,
  • Equipe dynamique, soudée, où la collaboration est très présente.
  • Primes d’intéressement et participation avantageuses

 

 

Plongez dans notre univers !

Visite immersive de notre site et ses différents ateliers :

#LI-ND1

 

À propos de nous 

Convaincu que tout le monde devrait pouvoir bénéficier des meilleurs soins possibles, Getinge propose aux établissements de santé et de sciences de la vie, des solutions visant à améliorer les résultats cliniques et à optimiser les flux de travail. La gamme de produits est destinée aux soins intensifs, aux procédures cardiovasculaires, aux blocs opératoires ainsi qu'aux services de stérilisation centrale et des sciences de la vie. Avec plus de 12.000 employés dans le monde, les solutions Getinge sont commercialisées dans plus de 135 pays. 

 

Les candidats participant au processus de recrutement peuvent demander des aménagements raisonnables.

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